思创移动学习平台以目标为导向，以实效为追求，通过“学而时习”打通“学习”与“业务”的通道，搭建“学”与“行”的桥梁。
学习闭环
“以终为始”的学习闭环训练系统，由测、学、考、练、跟、赛、评，七个部分组成，打造实效落地学习训练系统。
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智能学习
利用AI技术实现智能问答、场景陪练、智能推荐等功能，提升学习的即时性、针对性、有效性。
行动计划重转化，辅助培训落地...
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落地支撑
利用智能陪练、模拟通关、行动计划、师徒带教、移动巡检、过程管理等工具，从演练-行动-带教-检察-行为管理等各个环节进行落地支撑和管理，从而促进培训转化。
社交化的知识分享，沉淀员工潜在知识...
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数据驱动
平台通过对学习数据、带教数据、行为数据、效果数据等综合评估，为企业人效提升与人才发展提供数据支撑。
游戏化学习激励，让学习更有趣：学习闯关...
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平台导入期
平台活跃期
平台贡献期
在线学习的成功与否，很大程度上取决于课程内容的质量，也就是常说的“内容为王”，思创依托行业专家开发了银行业、零售业上千门行业通用课程。近二十年为国内过半数世界五百强企业累计定制开发了近100000门课程。
通过移动学习构建企业学习生态系统，成为行业（企业）学习生态圈坚定的倡导者和深耕者！
为深化行业学习服务，思创在金融行业和零售业成立专门的课程研发团队和咨询服务团队
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