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四步拆解法,从业务指标到培训动作,培训真的可以落地2022.09.01 1677德鲁克说过:“如果不能衡量,就无法管理。”中国培训市场发展这么多年,我们的培训目标还停留在模糊状态,比如“了解……,理解……,掌握……”。这种目标的设定是以知识...
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培训师如何为学员提供学习指导?2022.09.01 1399什么样的教学听起来不累又容易有收获?我们把他简单归纳为激活旧知和示证新知,经过这两个步骤之后,学员对于所学的新知达成了一个初步的接纳,那么这个时候学员的学习就没...
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课程内容结构梳理(下)2022.08.31 1051前面讲到的每一个模块和单元,它会需要有这个模块的内容,讲解的部分,操作示范的部分,学员练习的部分和反馈答疑的部分等等。但是在每一个环节部分都有一条暗线,而这条暗...
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课程内容结构梳理(上)2022.08.30 1634我们本次分享的主题是课程内容结构梳理的妙招绝技。目前很多的培训从业者通常会有在几个方面感到特别的好奇 ,比如说我把相关内容提炼出来以后,怎么去转化成我们可学习的...
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企业战略:选人比育人更重要2022.08.30 10232022年8月26日,中国中化控股有限责任公司官网发布消息,宁高宁不再担任董事长职务。自1990年至今,宁高宁担任过华润集团、中粮集团、中国化工和中化集团四家央...
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培训师如何为学员提供学习指导?2022.09.01 1399 -
线下培训受影响怎么办?2022.08.31 1162 -
课程内容结构梳理(下)2022.08.31 1051 -
课程内容结构梳理(上)2022.08.30 1634 -
企业战略:选人比育人更重要2022.08.30 1023

