AI赋能办公：“降本增效”AI赋能高效办公案例分享

吉林省华生集团公司凭借《“降本增效”AI赋能高效办公工作坊》项目荣获第16届博奥奖“最佳智慧化学习项目奖”，该项目以认知主义学习理论为基础，通过线下面授与线上直...

数字化转型下的金融人才梯队建设模式

某大型银行四川分行顺应金融行业数字化转型趋势，启动了“星晨之光”新金融人才领导力提升培训项目。该项目旨在系统性培养中、初级储备管理干部，通过构建分级分层培养体系...

导购非销话术技巧：用聊天提升销售业绩

在销售过程中，有效运用“非销话术”可显著提升成交率，其核心包括始终引导快乐话题降低顾客戒备、敏锐赞美顾客外在亮点并以提问延续对话，以及随机应变尊重顾客喜好而非争...

欧派企业战略引擎：构建赋能业务的企业培训

欧派集团围绕“人才发展、体系建设、业务赋能、商业运营”四大战略引擎，构建了具有企业特色的“全员、全程、针对性、立体式”人才学习发展生态系统。内训师体系作为核心组...

引领变革：当责®领导力线下工作坊报名

面对外部环境的变化与挑战，企业如何建立敏捷协作机制、强化团队担当意识、激发集体智慧，已成为管理者亟需应对的重要课题。「当责践行——达成关键目标的最佳行动」面授课...

导购非销破冰话术：拉近与顾客之间的距离

本文系统地解析了优秀导购通过非销破冰技巧拉近顾客距离的五大核心能力：观察顾客（年龄、服饰、行为等）、倾听需求（包括未表达的需求）、精准表达（扮演角色取悦顾客）、...