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从小白到金牌内训师,你需要经历这堂课

发布时间:2023/09/26 20:17:20   Click:

你有一种思想,我也有一种思想,通过彼此交流,每人将拥有两种思想”。萧伯纳的这句话我深有同感——我喜欢与人分享,共同成长。也正是这样的性格,开启了我的内训师之旅。六年时间里,我历经种种挫败、艰辛,如今,已有不小收获,尤其是从一名“培训小白”成长为公司金牌内训师。回首来时路,我经常会思考:从跌跌撞撞的懵懂少年成为资深内训师,有几堂课必须经历?


第一课:与销售“打”成一片



2014年,通过校招,我成为了vivo湖南某代理公司内训部门的一名实习生。

当时,正处于3G迈向4G的重要转型期,手机更新速度日新月异,我的工作是将新知识、新技术传授给一线产品导购,把握市场先机。但是,面对一群人均年龄35岁的销售精英,首要课题是让他们信服我的实力,获得培训话语权。

“要想解决一线的问题,就去发生问题的一线”,公司老总在新人入职时的分享,言犹在耳。我未加思索,立即选择了一位销冠所在的门店,“杀”到了最前线。经过观察我发现,这位导购虽然成单量较大,但与年轻群体之间缺乏共同语言,这成为了我“进攻”的有利机会。当这群与我年龄相仿的年轻人进入店面后,我不会像销冠那样推荐热卖型号,而是在充分肯定买家眼光的基础上,拿出多种款型进行比较,给予专业分析和解答。当然,最终决定权始终在消费者手中。

耐心的服务换来了可观的成单量,也赢得了导购们的信任。在之后的培训中,销售不仅配合我的工作,也更愿意分享自己的工作经验。例如,我在策划“如何应对顾客议价”的培训内容时,销售争先恐后地提供真实案例。有了大量的实例,我按照性别、年龄层次、预购机价位、职业背景等维度,产出了18条应对顾客议价的不同方式,形成了“降龙十八掌”,再借助培训例会分享给更多导购,帮助他们应对终端疑难问题,提升战斗力。

来源终端,助力终端,这样的方式大大提升了培训内容的实用性,也增强了我和导购之间的信赖,让培训更易执行。



第二课:敏锐感知一线需求



进入公司半年后,4G风暴正式来袭,销售新人急速增加,但他们成长速度不尽如人意。通过走访,我了解到原因有二:首先,岗位导师仅限几位资深销售人员,在工作量饱和的情况下,同时要带培多位新人,精力不够;其次,每位导师的带培方式不尽相同,死磕运营商政策、强势转推竞品、擅长老顾客维护……每位师傅都带着浓郁的个人色彩,新人成长偶然性太大。

作为内训师,我敏锐感知到业务一线的培训需求。经过详细调研后,我将产品的通用知识、基础销售流程等内容,设计成三天通识类课程集训新人,训后持续跟踪他们在店面的销售情况,反哺、完善培训框架。除此之外,我还与同事合力推出《新人引带手册》,规范引带行为,并通过导师荣誉奖励、季度团建等激励举措,鼓励更多优秀导购参与到新人带培中。通过这样的调整,新人的留存率和销售成果有了大幅提高;资深导购也在培养新人的过程中不断提升自我,取得了超出以往的销售业绩。

从新人和资深导购的各自成长中,我也开始意识到,不同层级的导购所需要的培训方式方法存在很大差异。由此,我依据入职年限、门店类型、过往销售业绩等不同维度,将整个导购群体分成了新人、低产、潜力、精英,共四个类别,建立起导购人员培训体系,填补了公司培训部门在此方面的空白,为企业的快速扩张培养了大量销售人才。

此举让公司高管重新认识到内训工作的重要性,将内训师岗位从2人增加至5人,并划拨出年度培训预算。

第三课:紧跟形势迭代内容


随着技术的不断发展,4G升级至5G,手机行业整体体量缩小,头部效应逐渐凸显。消费者经过长期的市场教育,对手机的了解越来越多,品牌偏好度也趋于明显,在购买中的自主意识愈发强烈。在他们看来,终端店铺不只是销售场所,更是产品体验场所,只有真实感受到产品魅力,才会产生购买行为。

在这样的市场环境下,导购除了具备基本销售能力之外,更需要建立“以消费者需求为导向”的销售意识,升级为“顾问式销售”——抛弃以往以产品介绍为主的销售行为,转变为引导顾客前来店铺体验产品好玩有趣的功能、人性化的操作系统,参与品牌的活动推广,让消费者自发成为品牌的忠诚客户。

但是,要转变导购的思路并非易事,每个人都愿意待在自己的舒适区,销售们也习惯了以往的销售套路。为了有效转变导购思路,我总结出“让导购影响导购”的培训方式——首先,面对大家难以改变销售方式的情况,我选取意愿较高的导购所在店铺,与他们一起带领顾客体验产品的新功能、关注并参与我们的品牌活动、进驻品牌粉丝群,与顾客建立长久的互动关系;然后,将取得阶段性成果的典型销售树立成“代言人”,用活生生的人物事迹去征服其他导购。此种方式虽然耗时耗力,但带来了实实在在的改变。

回顾内训师的六年生涯,收获与迷茫并存、挑战与机遇同在。从最开始冲到前线获得销售的认可,到制定销售团队的系统培养项目,再到新的市场环境下重新出发,对我来说,每一次都是新的开始,需要一颗强大的心去适应、接受、不断创新。经过修炼,我不仅获得了更多岗位学习机会,也真正成长为一名资深内训师,更值得高兴的是,很多同事在我的帮助下走上了更好的职业发展道路。

面向未来,我将继续在这条道路上不断驰骋。我相信,在路的尽头,阳光、希望和梦想同在.

来源:培训人社区